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人力资源
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行政文员

岗位职责:

 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理,固定资产定期盘点;

 2、负责办公室卫生维护、监督,办公室用品的日常维护,报修等内勤工作;

 3、负责公司文件、资料的归档、移交、借阅管理;

 4、负责标书、合同、工程资料、图纸、工程文件、商务文件等资料的收集整理、建档、借阅等管理工作;

 5、负责投标文件的编制、材料准备、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;

 6、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时完成、按时投递;

 7、协助招聘主管进行员工招聘的面试,员工的入职、离职的办理;

 8、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总、上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议;

 9、及时准确的更新员工通讯录;

10、负责员工入保、退保、理赔等的办理;

11、负责完成上级领导临时交办的其它各项任务。

(大专以上学历,有2-3以上的工作经验)


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点击次数:665  更新时间:2018-01-23 00:00:00

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